“他们这里待遇真的不错的，薪水高，还有落户指标，而且提供住处，你再等等嘛，再等一下，能出什么事呀？”范雪熙一本正经说道。

        范雪熙一说完，最先有反应的就是男经理两边的助手。两人同时奇怪的看着他们的经理，目光中蕴含着许多的不解和隐隐的不悦。

        他们从来不知道公司原来还有这样的福利待遇，提供住处，落户指标，他们此前听都没听过。

        要知道，明珠是国内消费最高的城市，高房价目前已经处在爬坡阶段了，提供住处的话，对员工是很好的诱惑，能节省一大笔开销。

        至于落户当地，那更是很多外来打拼的年轻人所追求的目标。有一个当地户口，就意味着拥有很多别人享受不到的待遇，例如保险，例如子女就学，例如创业经营等等，而且名义上也好听得多嘛。

        可是这种待遇，经理许诺给一个还没有进入公司的新人，对他们服务公司两三年的老员工，却是讳莫如深。无论换成是谁，心理上一定是不平衡的嘛。

        “经理，我们公司真的有这些福利？”那位女助理问道。

        “哎呀，现在这个不是我们所讨论的问题，稍后再说，稍后再说。”经理被这一问，脸上一些挂不住，他没想到范雪熙会这样公开说出来，搞得他承认也不是，否认也不是。

        “这位经理，难道你刚才说的都是框我的？你们根本没有那些待遇？要不然他们怎么会不知道？”范雪熙抓住机会，又火上浇油了。

        “这......我怎么会框你呢？没有的事，没有的事.......这是公司还没有通过的新政策而已......”男经理现在想要左右逢源，就更加的有难度了，只有扯谎来应付。

        “新政策，而且是还没有通过的？这不是框我是什么，我还以为你刚才说的都是真切的呢，枉我还好一番心动，我都暗下决心留下来了，看来，你的话不靠谱啊。”说着范雪熙慢悠悠的站了起来。

        “范小姐，范小姐，你别心急嘛，误会，我没有骗你的意思，我刚才所说的，是一定会为你争取到的，你属于高端人才，和公司普通员工是不一样的。”好不容易让一个美女心动了，男经理怎么会轻而易举就将她给放跑呢，当然要极力的做辩护和挽留。

        “两位，我要是你们，我就不会呆在这里了，这等于说你们不是人才啊，尊严，一个人不管在哪里工作，尊严问题都是基础。被人歧视到这等地步，还不走的话，只会更加的让人瞧不起。”陈康杰插话进来，对那两位助理说道。

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