这次他们就两个人如此普普通通的走了进来，只有前台在岗位上迎接，没有官僚客套，其他人都还在楼上忙碌着。

        要知道任禾刚刚就打电话说自己会回来开会的，结果现在楼下一个人都没。

        要是寻常企业，任妈会以为这是老板地位不稳固的原因，但是青禾不一样，它就像是一个大步流星迈步向前的年轻人，它可以抛下现在世俗已经成型的官僚传统，没有僵硬的体制，有的只是勇往直前的精神。

        当任禾和任妈抵达17楼办公室的时候，这灯火通明下正在忙碌的人群看到任禾的第一反应就是站起来喊一声大老板晚上好，然后开始开玩笑：“大老板这次晚上来竟然没给我们带夜宵，稀罕啊！”

        任禾也笑骂：“你们几百号人，我买的过来吗，自己去楼下吃去。”

        以前别人说互联网公司的生态普遍年轻化，尤其是青禾集团，任妈那时候还不太相信，在她看来公司不就是公司，什么年轻不年轻的，业绩才是最重要的。

        但是现在身处青禾集团的她，终于明白任禾是怎么取得当下的成就了。

        任禾的远见卓识是真的，身为幕后掌舵人在青禾内部的威信也是真的，这一切都是真的。

        任妈终于有了真实感。

        她不自禁开始为自己的儿子骄傲起来，这是她茹敏的儿子！

        ……

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