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        个周期只能有一个部门，且只能对该部门维持必要的开支，不可进行任何投资。

        也就是说开工资可以，但是投钱做项目不行。

        裴谦非常满意，果然是可以的！

        那就不用多说了，下个周期先把飞黄工作室给休克了！

        一部电影赚了几千万，要是按照现在的速度，让他们一年拍个三四部电影，那岂不是要上天？

        此外，裴谦也已经发现了，首位淘汰制虽然很有效果，但也有一点点小小的弊端，比如，容易激发员工们的斗志。

        所以，裴谦觉得，有必要对一直亏损的那些裴总心中的优秀部门，也予以表彰。

        这就是“首位淘汰制”的补充，“末位奖励制”！

        裴谦早就已经想好这个奖项要给谁了。

        逆风物流。

        从创立之初，逆风物流就在兢兢业业地为裴总亏钱，吕明亮接手之后也并未扭亏为盈，深受裴总的信任。

        至于这个奖励叫什么，裴谦也想好了。

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